Сон на рабочем месте может стать законным

Опубликовано: 3 апреля 2014, 17:20 | Служба новостей ЯмалPRO

«Ассоциация дневного сна и отдыха трудящихся» выступила с инициативой дополнить Трудовой кодекс статьей о праве работника на так называемую «русскую сиесту» — сообщает «Российская газета».

Такое заманчивое нововведение, как ни странно, не было принято на ура россиянами.

Портал Superjob провел опрос среди трудящхся. Более 70% опрошенных социологами отреагировали на дневной сон на рабочем месте как на глупость, если не абсурд. Кадровики вообще запугали жуткой перспективой возвращения с работы за полночь благодаря такому дневному отдыху. Кто-то предположил, что «русская сиеста» дурно повлияет на самочувствие и вызовет чувство разбитости, сонливости и т.п.

Однако специалисты вторят: дневной сон нужен и полезен! Тут речь идет не только о южных обычаях, но и о естественном после приема пищи оттоке крови от нервной системы к пищеварительной, что вызывает сонливость. Для детей до 5 лет сиеста просто необходима, а для взрослых достаточно 30 минут послеобеденного сна. Это улучшает здоровье в общем и циркуляцию крови в частности, а также предупреждает состояние подавленности, увеличение давления и стресс. Кроме того, улучшает память и процесс обучения, способствует продлению работоспособности и заставляет организм бодрствовать до позднего вечера, несмотря на накопленную усталость.

Так что спите сладко, крепко и на рабочем месте, но не долго!

Вопрос лишь в том, утвердят ли эту поправку в Трудовой Кодекс депутаты госдумы. В последнее время они решительно отклоняют слишком экзотичные предложения некоторых законотворцев.

Рубрики: Общество. Метки: Трудовой кодекс.

Рейтинг новости:

300

Просмотры:

2

Комментарии:

4

Поделились:

3 Итого:

Ваша оценка:

Поделиться Поделиться Поделиться Поделиться

Похожие:

Роструд разъяснил условия отстранения от работы непривитых сотрудников

Опубликовано 25 июня 2021, 14:30

Возможность отстранить непривитого сотрудника от работы предусмотрена Трудовым кодексом, а также федеральными законами и иными нормативно-правовыми актами, сообщается на сайте Роструда. «Трудовым кодексом предусмотрена возможность отстранения работника от выполнения трудовых обязанностей. В аб. 8 ч. 1 ... Читать полностью >>

Субсидируемое ямальским бюджетом сельхозпредприятие продолжает нарушать права своих работников

Опубликовано 17 января 2018, 13:41

Очередные нарушения выявила прокуратура Шурышкарского района в сельхозпредприятии «Мужевское». Местный житель, отец пятерых детей, обратился в ведомство с заявлением о том, что проработал в МСП «Мужевское» с февраля по октябрь 2017 года скотником. За все это ... Читать полностью >>

В Ноябрьске Гострудинспекция оштрафовала муниципальное учреждение за отпуск без отпускных

Опубликовано 4 апреля 2016, 12:26

Государственная инспекция труда ЯНАО провела внеплановую документарную проверку в МКУ «Централизованное обслуживание муниципальных учреждений в сфере молодежной политики администрации города Ноябрьск». Поводом к проведению проверки послужило обращение бывшего работника Е., выразившееся в задержки оплаты причитающихся выплат ... Читать полностью >>